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생활정보18

2017 트럼프 대통령 취임식: 역사와 의미, 그리고 당시의 화제 키워드 2017년 1월 20일, 도널드 트럼프가 제45대 미국 대통령으로 취임했습니다. 그의 취임식은 미국 역사에서 독특한 순간으로 남아있으며, 전 세계의 이목을 끌었던 사건입니다. 오늘은 트럼프 대통령 취임식의 주요 장면과 당시 화제가 되었던 키워드를 정리해 보겠습니다.1. 취임식의 주요 장면트럼프 대통령의 취임식은 워싱턴 D.C.에 있는 미국 국회의사당(Capitol Hill)에서 열렸습니다.취임 선서: 트럼프는 전통에 따라 성경 위에 손을 올리고 선서를 했습니다.취임 연설: ‘America First’를 강조하며, 미국 우선주의 정책을 예고했습니다.퍼레이드: 취임식 후 백악관까지 이어지는 퍼레이드는 미국의 전통적인 행사로 많은 관심을 받았습니다.2. 취임식에서 화제가 된 키워드트럼프 대통령 취임식과 관련해.. 2025. 1. 16.
체포적부심과 구속적부심의 이해 체포적부심은 짧은 체포 기간 동안 신속히 진행되며, 구속적부심은 비교적 더 긴 구속 상태에서 적용됩니다. 두 제도를 잘 이해하면, 부당한 체포나 구속에 대한 대응책을 효과적으로 마련할 수 있습니다.1. 체포와 구속의 차이체포와 구속의 개념이 혼동될 수 있으므로, 두 개념의 차이를 명확히 설명하면 좋습니다.체포: 피의자를 단기간 신체적으로 구속하는 조치로, 통상 48시간 이내에 석방하거나 구속 여부를 결정해야 합니다.구속: 피의자를 일정 기간 동안 신체적으로 구속하는 조치로, 구속영장이 발부되어야 가능합니다. 구분 체포적부심 구속적부심 대상체포된 피의자구속된 피의자신청 시점체포 후, 기소 전구속 후, 기소 전결정 기준체포의 적법성과 필요성 판단구속의 적법성과 필요성 판단적용 기한체포 기간 중구속 기간 .. 2025. 1. 16.
체포적부심 뜻, 신청 절차, 기한, 중요성, 이후 행보 대한민국헌법 제12조⑥ 누구든지 체포 또는 구속을 당한 때에는 적부의 심사를 법원에 청구할 권리를 가진다.형사소송법 제214조의2(체포와 구속의 적부심사)① 체포되거나 구속된 피의자 또는 그 변호인, 법정대리인, 배우자, 직계친족, 형제자매나 가족, 동거인 또는 고용주는 관할법원에 체포 또는 구속의 적부심사(適否審査)를 청구할 수 있다.1. 체포적부심이란 무엇인가요? 체포적부심은 형사 절차에서 피의자가 부당하게 체포되었거나 체포가 적법하지 않다고 판단될 경우, 법원에 해당 체포의 정당성을 심사해 줄 것을 요청하는 제도입니다. 이 제도는 피의자의 기본권 보호와 적법 절차의 준수를 위해 도입되었습니다. 의의: 부당한 체포로부터 개인의 자유를 보호하기 위한 법적 절차.근거 법률: 대한민국 헌법 제12조 및 형.. 2025. 1. 16.
겨울철 교통의 적, 블랙아이스 블랙아이스는 겨울철 도로 위에 얇게 형성된 얼음층으로, 눈에 잘 보이지 않아 차량 운전 시 큰 위험을 초래할 수 있습니다. 특히, 블랙아이스는 차량의 제동 거리와 핸들 조작을 어렵게 만들어 사고 위험을 증가시킵니다. 이번 글에서는 블랙아이스의 정의, 발생 원인, 위험성, 그리고 이를 예방하기 위한 방법을 살펴보겠습니다. 1. 블랙아이스란?블랙아이스(Black Ice)는 도로 표면에 얇게 형성된 투명한 얼음층을 의미합니다. 얼음이 얇고 도로 색과 비슷해 육안으로 식별하기 어려워 '블랙'이라는 이름이 붙었습니다. 일반적으로 기온이 영하로 내려가거나 새벽과 밤 시간대에 자주 발생합니다.형성 조건: 도로 표면 온도가 급격히 낮아질 때.주요 발생 위치: 다리 위, 터널 출입구, 산간 도로.위험성: 차량 제어를 어.. 2025. 1. 14.
단통법 폐지, 단통법 역사, 단통법 뜻. 폐지 시기? 단말기 유통구조 개선법(단통법)은 2014년 10월에 도입되어, 이동통신 단말기 유통시장의 투명성과 공정성을 높이기 위한 목적으로 시행되었습니다. 그러나 2024년 12월 26일, 국회 본회의에서 폐지안이 통과되었고 특별한 규정이 없는 한 공포일로부터 6개월이 경과한 날부터 시행되므로, 단통법 폐지는 2024년 12월 27일에 공식적으로 시행되었습니다.1. 단통법의 연혁과 지속적 개정 2014년: 단말기 유통구조 개선법(단통법) 제정 및 시행, 지원금 상한제 도입(30만 원 상한).2015년: 지원금 차별 금지 강화, 불법 보조금 지급에 대한 통신사 제재 본격화.2016년: 지원금 상한제 폐지 논의 시작, 보조금 경쟁 부족에 따른 소비자 불만 증가.2017년: 선택약정 할인율 20%에서 25%로 상향, .. 2025. 1. 13.
메타의 다양성 정책(Diversity Policy): 더 나은 세상을 위한 노력 메타(Meta)는 전 세계적으로 가장 영향력 있는 테크 기업 중 하나로, 다양성과 포용성을 핵심 가치로 삼고 있습니다. 이 글에서는 메타가 실천하고 있는 다양성 정책(Diversity Policy)의 주요 내용과 그 중요성, 그리고 이를 통해 사회에 미치는 긍정적인 영향을 살펴보겠습니다. 1. 메타의 다양성 정책이란? 메타의 다양성 정책은 다양한 배경, 관점, 그리고 경험을 가진 직원들이 함께 일할 수 있는 환경을 조성하기 위한 회사의 노력입니다. 이는 인종, 성별, 성적 지향, 장애, 나이, 종교 등 모든 형태의 다양성을 존중하며, 누구나 공정한 기회를 누릴 수 있도록 하는 것을 목표로 합니다. 핵심 목표포용적인 직장 문화 조성: 모든 직원이 소속감을 느끼고 잠재력을 발휘할 수 있는 환경을 제공합니다... 2025. 1. 11.
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